Усі розділи довідника
Dovidka.nl
Імміграція IND 7 хвПерехід з RTB на постійне проживання: робочі візи, партнерство та ПМЖ
Офіційні імміграційні шляхи переходу зі статусу тимчасового захисту: віза висококваліфікованого мігранта (Kennismigrant), партнерська посвідка, студентський статус, відкриття бізнесу та отримання ПМЖ.
Ключові положення розділу:
- Статус висококваліфікованого фахівця (Kennismigrant) та порогові рівні заробітної плати
- Партнерська посвідка на проживання (Verblijf bij partner) без обов’язкового шлюбу
- Посвідка для випускників вишів (Zoekjaar) та відкриття стартапу
- Як зараховуються роки перебування під RTB до 5-річного стажу для отримання ПМЖ (Onbepaalde tijd)
Послідовність дій та практичний алгоритм
Покроковий порядок виконання з урахуванням діючих адміністративних норм:
1
Визначте відповідний тип регулярної посвідки на проживання (VVR)
Статус тимчасового захисту (RTB) діє до 4 березня 2028 року. Проте багато українців уже зараз прагнуть перейти на стабільні довгострокові дозволи на проживання (Verblijfsvergunning voor bepaalde tijd). Головними доступними шляхами є: працевлаштування як Kennismigrant, сімейне возз’єднання / партнерство, навчання або стартап.
Приклад: Для кваліфікованих фахівців перехід на Kennismigrant знімає будь-яку невизначеність і відкриває повний доступ до банківського кредитування та іпотеки.
Практична порада експерта:
Подача заяви на регулярну посвідку в IND не анулює автоматично ваш статус тимчасового захисту. Ви зберігаєте всі права RTB до моменту ухвалення остаточного рішення імміграційною службою.
2
Перехід через працевлаштування: статус Kennismigrant
Щоб отримати посвідку висококваліфікованого мігранта, ваш роботодавець обов’язково повинен мати статус визнаного спонсора в імміграційній службі (Erkend referent IND). Крім того, встановлено обов’язковий щомісячний поріг брутто-зарплати без урахування відпускних (оновлюється щорічно міністерством).
Приклад: Для працівників віком від 30 років поріг зарплати становить близько €5 600 брутто/міс, для фахівців віком до 30 років — близько €4 100 брутто/міс, а для випускників європейських вишів діє пільговий поріг близько €2 950 брутто/міс.
Практична порада експерта:
Перевірте, чи є ваша компанія в офіційному публічному реєстрі спонсорів IND (Openbaar register erkende referenten) на сайті ind.nl перед початком переговорів про контракт.
3
Партнерська посвідка на проживання (Verblijf bij partner)
Якщо ви перебуваєте у стосунках із громадянином Нідерландів, громадянином іншої країни ЄС або іноземцем із постійною посвідкою, ви маєте законне право оформити партнерську посвідку. Укладати офіційний шлюб не обов’язково — достатньо довести тривалі ексклюзивні стосунки (Duurzame en exclusieve relatie) та зареєструвати спільне проживання за однією адресою в муніципалітеті BRP.
Приклад: Партнер-спонсор зобов’язаний підтвердити стабільний довгостроковий дохід (трудовий контракт мінімум на 12 місяців із заробітною платою, що перевищує мінімальний встановлений рівень близько €2 100 брутто на місяць).
Обережно: пастка фінансової залежності при партнерстві!
Пастка розриву стосунків протягом перших 5 років: Якщо стосунки припиняються, а спільне проживання скасовується в BRP до спливу 5 років, партнер-спонсор зобов’язаний повідомити IND, що веде до негайного анулювання посвідки на проживання!
4
Рік на пошук роботи для випускників (Zoekjaar)
Українські студенти, які успішно завершують бакалаврат або магістратуру в акредитованому нідерландському вищому навчальному закладі (HBO або WO), мають право отримати візу Zoekjaar (Search Year) терміном на 1 рік. Вона надає право працювати без будь-яких обмежень та дозволів на роботу.
Приклад: Під час дії Zoekjaar роботодавець може оформити вас як Kennismigrant за значно зниженим порогом заробітної плати, що суттєво підвищує шанси на закріплення в країні.
Практична порада експерта:
Подати заявку на Zoekjaar можна протягом 3 років з дати отримання офіційного диплома про закінчення університету.
5
Перспектива отримання ПМЖ (Onbepaalde tijd)
Право на безстрокову посвідку на проживання в Нідерландах (Verblijfsvergunning voor onbepaalde tijd) або статус довгострокового резидента ЄС виникає після 5 років безперервного легального проживання в країні. Головними вимогами є: успішне складання іспитів з мовної інтеграції (Inburgeringsexamen) та підтвердження стабільного самостійного доходу.
Приклад: Іспит Inburgering перевіряє володіння нідерландською мовою на рівні B1/A2, а також знання нідерландського суспільства (KNM) та ринку праці.
Практична порада експерта:
Почніть вивчення нідерландської мови заздалегідь: багато муніципалітетів та мовних шкіл пропонують безкоштовні курси для власників статусу RTB, що дозволить скласти мовні модулі значно швидше.
Шаблони документів за цією темою
Соціальна підтримкаDOCX / TXT
Заява на отримання додаткової соціальної допомоги (Bijzondere Bijstand)
Офіційне клопотання до муніципалітету (Gemeente) про фінансову компенсацію надзвичайних та невідкладних життєвих витрат (юридична допомога, дитяче ліжечко, медичні вироби поза страховкою) для осіб із мінімальним доходом або Leefgeld.
Нормативна основа: Матеріали розділу відповідають положенням Директиви ЄС про тимчасовий захист (Richtlijn Tijdelijke Bescherming) та офіційним роз’ясненням профільних відомств Нідерландів.